没有卖不出去的服装,只有卖不出去衣服的人!

作者: 时间:2018-05-01 12:08:08 阅读:
没有卖不出去的服装,只有卖不出去衣服的人! 点击蓝字关注!网聚服装大咖的平台你是否是常常抱怨库存积存过量?你是否是只向顾客推荐自己喜欢的和好卖的?其实,店铺里有滞销款和畅销款,可不能全怪产品哦~看看缘由都有哪些呢?员工心态1、货品之所以畅销,除产品的设计或特点之外,关键还在于导购员对这些服装的信心及专业水平。每件服装都有合适它的顾客,每件服装都出彩的酒店员工工作服火锅店搭配方式。因此,畅销的货品在某1程度而言,是合适于大部分顾客穿着的服装、是比较容易搭配的服装。而平销、滞销的产品,是由于我们自己的信心和专业水平不够,没有帮它们找到合适的搭配、没有找到合适的顾客来穿着。2、“没有卖不出去的服装,只有卖不出去衣服的人”!而实现产品的真正购买

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你是否是常常抱怨库存积存过量?

你是否是只向顾客推荐自己喜欢的和好卖的?

其实,店铺里有滞销款和畅销款碧桂园物业保安工作服

可不能全怪产品哦~看看缘由都有哪些呢?


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工心态


1、货品深圳工作服首选
之所以畅销,除产品的设计或特点之外,关键还在于导购员对这些服装的信心及专业水平。


每件服装都有合适它的顾客,每件服装都出彩的搭配方式。因此,畅销的货品在某1程度而言,是合适于大部分顾客穿着的服装、是比较容易搭配的服装。


而平销、滞销的产品,是由于我们自己的信心和专业水平不够,没有帮它们找到合适的搭配、没有找到合适的顾客来穿着。


2、“没有卖不出去的服装,只有卖不出去衣服的人”!

而实现产品的真正购买,关键要解决的是顾客的心灵空间,深入了解我们的货品,把货品的卖点、性能、产品为何会滞销、怎样样搭配、怎样样销售可以得到顾客的认可作出详细的分析。


只有我们认可产品后,顾客才能认识这件合适自己的产品。对产品的了解,就在于学习,学习再学习,坚持,坚持再坚持。

3、没有不好的款式,只有不好的搭配。

多去研究这些款式的搭配,对应平销的产品,尽可能让畅销产品带动平销产品,即:选择能与畅销产品组成系列化或能搭配的平销产品。平销产品也会变成畅销。

4、1些款式新颖的服装销路不顺畅,1个重要的因素的,就是顾客和需求都没有像服装那般可以迅速更新换代,马上接受。


顾客产生了思惟定势、乃至是穿着习惯,同时担心购买这些新颖的服装会给自己的形象带来不肯定的伤害和风险,因此很难接受。


这点就需要我们的导购来引导顾客,品牌服装的时尚不是赶潮流,最重要还是品味,设计上提倡重视细节决定时尚、内敛质感,让顾客穿得时尚、整齐、和谐,然后轻松快乐。


摆设方法


1件服装如果摆设不力,便可能使1件本来很有前程的服装萎缩在某个角落蒙灰,给销售带来极大影响。那末我们应当如何摆设呢?



1、增加产品与顾客的接触机会。


不管是找到新的摆设位置还是扩大原来的摆设面积,特别是多人流通道的左侧货架位置,由于人有先左视后右视的习惯。产品与顾客接触的机会越多,销售的机会就越大。


2、滞销与畅销搭配出样。


如果此款是基本款,产品没有甚么特别的卖点,在摆设时应注意与畅销产品搭配出样。

3、产品比较有卖点的滞销款,可以给它好的展现位置重点出样。


除通过产品组合搭配,还可合适应用摆设装潢手法,使服装与服装,服装与饰品之间共同营建出1种引导消费者视野并增进消费的效果。


赋予滞销产品2次的生命力。来重新接受市场的考验和顾客的挑剔!

员工鼓励


鼓励在销售中占有重要的地位,赞美、表扬、精神上支持、鼓舞是激起部属斗志不可缺少的催化剂,精神鼓励与物资鼓励因素统筹激起人的动机、调动积极性的重要手段。


对卖出滞销款的员工,进行适当的嘉奖和表扬,起到带头作用。



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